¿Cuál es el RUT de Flores Comercial S.A.?

El RUT de Flores Comercial S.A. es 76.129.552-7.

¿Dónde está ubicada Flores Comercial S.A.?

Flores Comercial S.A. está ubicada en Av del Valle Sur 650 Of 82 Ciudad Empresarial, Huechuraba.

¿Cuándo inició actividades Flores Comercial S.A.?

Flores Comercial S.A. inició actividades el 13-01-2011.

Flores Comercial S.A. | Huechuraba | Opiniones.cl

Flores Comercial S.A.

Q: ¿A qué se dedica Flores Comercial S.A.?

Flores Comercial S.A. se dedica a venta al por menor de prendas y accesorios de vestir en comercios especializados.

Sobre el lugar

Flores Comercial S.A., sociedades anonimas cerradas registrada en Chile

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97 multas laborales

Antecedentes de la empresa

Razón social: FLORES COMERCIAL S.A
RUT: 76.129.552-7
Tipo de contribuyente: Persona Juridica Comercial
Tipo de sociedad: Sociedades Anonimas Cerradas
Primera inscripción: 13-01-2011
Inicio de actividades vigente: 13-01-2011
Trabajadores: 893
Tramo de ventas: Gran empresa · más de 1.000.000 UF
Tramo de capital: más de 10.000 UF
Rubro: Comercio Al Por Mayor y Al Por Menor; Reparacion de Vehiculos Automotores y Motocicletas
Subrubro: Venta Al Por Menor de Otros Productos En Comercios Especializados

Trabajadores, tramos y rubro corresponden al año comercial 2024. Es la información pública más reciente disponible.

Multas laborales ejecutoriadas97

Sanciones laborales firmes según registros públicos oficiales.

Total de multas: 97
Monto en UTM: 5.241 UTM
Con cobro pendiente: 6
Última ejecutoriada: 16 de mayo de 2026

Ver el detalle de las 97 infracciones

Incumplimiento al contrato de trabajo.
60 UTM
EN TRÁMITE DE COBRANZA · 16 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7838/25/054-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
EN TRÁMITE DE COBRANZA · 16 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7838/25/054-2
Reemplazar el descanso adicional de días domingo por días sábado, sin mediar acuerdo escrito entre empleador y trabajador del comercio.
60 UTM
PAGADA · 13 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8813/25/063-1
Incumplimiento al contrato de trabajo.
60 UTM
PAGADA · 7 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/069-1
No contener el reglamento interno las cláusulas mínimas establecidas por la ley.
60 UTM
PAGADA · 7 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/069-2
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
30 UTM
PAGADA · 7 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/069-3
No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
60 UTM
PAGADA · 7 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/069-4
Adecuar la jornada de trabajo a 44 horas semanales en forma unilateral.
60 UTM
PAGADA · 7 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/069-5
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 6 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 9967/25/055-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 6 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8660/25/059-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 5 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8660/25/060-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 5 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8660/25/061-1
No contener el reglamento interno las cláusulas mínimas establecidas por la ley.
60 UTM
PAGADA · 29 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8081/25/041-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 29 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8081/25/041-2
Reemplazar el descanso adicional de días domingo por días sábado, sin mediar acuerdo escrito entre empleador y trabajador del comercio.
60 UTM
PAGADA · 29 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8081/25/041-3
Reemplazar más de 3 días de descanso adicional en día domingo por días sábado a trabajador del comercio.
60 UTM
PAGADA · 29 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8081/25/041-4
No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
60 UTM
PAGADA · 25 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1649/25/049-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 25 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1649/25/049-2
No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
26,7 IMM
EN TRÁMITE DE COBRANZA · 24 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1706/25/047-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
30 UTM
PAGADA · 20 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 3914/25/115-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 20 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 3914/25/116-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 16 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1793/25/046-2
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 10 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7729/25/101-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 10 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7729/25/099-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 10 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7729/25/100-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 10 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7729/25/098-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
36 UTM
PAGADA · 9 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1737/25/085-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 6262/25/038-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8047/25/077-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7532/25/071-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7532/25/073-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7532/25/072-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 7 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1756/25/052-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 2 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1866/25/089-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 1 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1342/25/009-1
Reemplazar el descanso adicional de días domingo por días sábado, sin mediar acuerdo escrito entre empleador y trabajador del comercio.
60 UTM
PAGADA · 1 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1342/25/010-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 31 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1826/25/061-1
No otorgar los siete días domingo de descanso semanal adicional durante cada año de vigencia del contrato de trabajo a trabajadores del comercio
60 UTM
PAGADA · 31 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 4240/25/068-1
No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
60 UTM
PAGADA · 31 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 4240/25/068-2
No dar cumplimiento a lo dispuesto en el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.
60 UTM
PAGADA · 30 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7570/25/032-1

y 57 multas más no listadas.

Flores Comercial S.A. en cifras

empresas de su rubro en Huechuraba

por trabajadores en su rubro comunal

6.800

del mismo rubro en la región

En Huechuraba hay 94 empresas registradas en el rubro de venta al por menor de prendas y accesorios de vestir en comercios especializados, y Flores Comercial S.A. ocupa la posición 1 por número de trabajadores. A nivel regional el rubro reúne 6.800 empresas.