¿Cuál es el RUT de Work Security SpA?

El RUT de Work Security SpA es 76.804.876-2.

¿Dónde está ubicada Work Security SpA?

Work Security SpA está ubicada en J Serrano 363, Concepcion.

¿A qué se dedica Work Security SpA?

Work Security SpA se dedica a servicios de seguridad privada prestados por empresas.

¿Cuándo inició actividades Work Security SpA?

Work Security SpA inició actividades el 29-11-2017.

Work Security SpA | Concepción | Opiniones.cl

Work Security SpA

Sobre Work Security SpA

Work Security SpA, sociedad por acciones registrada en Chile

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48 multas laborales

Antecedentes de la empresa

Razón social: WORK SECURITY SPA
RUT: 76.804.876-2
Tipo de contribuyente: Persona Juridica Comercial
Tipo de sociedad: Sociedad Por Acciones
Primera inscripción: 29-11-2017
Inicio de actividades vigente: 29-11-2017
Trabajadores: 307
Tramo de ventas: Mediana empresa · 50.000,01 a 100.000 UF
Tramo de capital: 2.000 a 10.000 UF
Rubro: Actividades de Servicios Administrativos y de Apoyo
Subrubro: Actividades de Seguridad Privada

Trabajadores, tramos y rubro corresponden al año comercial 2024. Es la información pública más reciente disponible.

Multas laborales ejecutoriadas48

Sanciones laborales firmes según registros públicos oficiales.

Total de multas: 48
Monto en UTM: 1.978 UTM
Con cobro pendiente: 1
Última ejecutoriada: 21 de abril de 2025

Ver el detalle de las 48 infracciones

No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.
26,7 IMM
EN TRÁMITE DE COBRANZA · 21 de abril de 2025 · FISCALIZACION · Folio 8707/25/011-1
No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación
1,6 IMM
PAGADA · 22 de marzo de 2025 · RECLAMO · Folio 8064/25/028-1
No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación
1,6 IMM
PAGADA · 24 de febrero de 2025 · RECLAMO · Folio 6221/25/026-1
No otorgar el trabajo convenido.
10 UTM
PAGADA · 23 de diciembre de 2024 · FISCALIZACION · Folio 1787/24/030-1
No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.
1,1 IMM
PAGADA · 29 de noviembre de 2024 · RECLAMO · Folio 3959/24/145-1
No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.
0,7 IMM
PAGADA · 1 de agosto de 2024 · RECLAMO · Folio 6112/24/052-1
No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
60 UTM
PAGADA · 22 de enero de 2024 · FISCALIZACION · Folio 7570/23/039-1
No realizar la comunicación electrónica a la Dirección del Trabajo durante el mes de enero de cada año.
40 UTM
PAGADA · 4 de diciembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 1129/23/033-1
No contar el sitio de trabajo con comedores.
60 UTM
PAGADA · 13 de noviembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 8509/23/026-1
No mantener vías de escape o evacuación libre de obstrucciones.
60 UTM
PAGADA · 13 de noviembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 8509/23/026-2
No enviar a la Inspección del Trabajo dentro del plazo de 3 días hábiles copia del aviso de término del contrato de trabajo.
60 UTM
PAGADA · 21 de octubre de 2023 · RECLAMO · Folio 6220/23/173-1
No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación
2 IMM
PAGADA · 21 de octubre de 2023 · RECLAMO · Folio 6220/23/173-2
No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.
1,1 IMM
PAGADA · 12 de octubre de 2023 · RECLAMO · Folio 7638/23/005-1
No entregar gratuitamente un ejemplar impreso que contenga el texto del reglamento interno de la empresa.
30 UTM
PAGADA · 13 de septiembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 9958/23/014-1
No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
30 UTM
PAGADA · 13 de septiembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 9958/23/014-2
Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
30 UTM
PAGADA · 13 de diciembre de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/22/022-1
Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.
30 UTM
PAGADA · 13 de diciembre de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/22/022-2
Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
36 UTM
PAGADA · 30 de noviembre de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/22/043-1
Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.
36 UTM
PAGADA · 30 de noviembre de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/22/043-2
No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.
1,1 IMM
PAGADA · 11 de septiembre de 2022 · RECLAMO · Folio 7768/22/018-1
Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
60 UTM
PAGADA · 5 de julio de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/22/006-1
No instruir en el uso de extintores.
36 UTM
PAGADA · 5 de julio de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/22/006-2
Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.
60 UTM
PAGADA · 5 de julio de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/22/006-3
Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).
60 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1260/21/076-1
No proporcionar a los trabajadores, libres de todo costo y cualquiera sea la función que éstos desempeñen, los elementos de protección personal.
30 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1260/21/076-2
No contener el contrato de trabajo las cláusulas básicas legales.
60 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/21/034-1
No otorgar descanso semanal compensatorio.
60 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/21/034-2
Exceder máximo de 2 horas extras por día.
60 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/21/034-3
No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.
60 UTM
PAGADA · 14 de mayo de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8645/21/034-4
No instruir en el uso de extintores.
60 UTM
PAGADA · 3 de abril de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1722/22/010-1
No otorgar descanso semanal compensatorio.
60 UTM
PAGADA · 7 de febrero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1260/21/060-1
No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
60 UTM
PAGADA · 7 de febrero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1260/21/060-2
No informar a todos los trabajadores(as) respecto al Protocolo de Seguridad Sanitaria Laboral COVID-19.
60 UTM
PAGADA · 7 de febrero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1260/21/060-3
No proporcionar mascarilla u otros medios de protección para evitar la propagación del contagio COVID-19.
60 UTM
PAGADA · 10 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/21/061-1
No informar a todos los trabajadores(as) respecto al Protocolo de Seguridad Sanitaria Laboral COVID-19.
60 UTM
PAGADA · 10 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/21/061-2
No proporcionar a los trabajadores, libres de todo costo y cualquiera sea la función que éstos desempeñen, los elementos de protección personal
60 UTM
PAGADA · 10 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/21/061-3
Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.
40 UTM
PAGADA · 10 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/21/061-4
No otorgar descanso semanal compensatorio.
60 UTM
PAGADA · 10 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 1262/21/061-5
No otorgar descanso de 2 domingo en el mes calendario.
60 UTM
PAGADA · 14 de diciembre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 1722/21/030-1
No tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores.
60 UTM
PAGADA · 14 de diciembre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 1722/21/030-2

y 8 multas más no listadas.

Work Security SpA en cifras

313

empresas de su rubro en Concepción

por trabajadores en su rubro comunal

620

del mismo rubro en la región

En Concepción hay 313 empresas registradas en el rubro de servicios de seguridad privada prestados por empresas, y Work Security SpA ocupa la posición 8 por número de trabajadores. A nivel regional el rubro reúne 620 empresas.