Santa Isabel Administradora S.A.
Sobre Santa Isabel Administradora S.A.
Santa Isabel Administradora S.A., sociedades anonimas cerradas registrada en Chile
Giros
Opiniones
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Antecedentes de la empresa
- Razón social
- SANTA ISABEL ADMINISTRADORA S.A.
- RUT
- 76.062.794-1
- Tipo de contribuyente
- Persona Juridica Comercial
- Tipo de sociedad
- Sociedades Anonimas Cerradas
- Primera inscripción
- 13-07-2009
- Inicio de actividades vigente
- 13-07-2009
- Trabajadores
- 18.160
- Tramo de ventas
- Gran empresa · más de 1.000.000 UF
- Tramo de capital
- más de 10.000 UF
- Rubro
- Actividades de Servicios Administrativos y de Apoyo
- Subrubro
- Actividades de Servicios de Apoyo A Las Empresas N.C.P.
Trabajadores, tramos y rubro corresponden al año comercial 2024. Es la información pública más reciente disponible.
Multas laborales ejecutoriadas542
Sanciones laborales firmes según registros públicos oficiales.
- Total de multas
- 542
- Monto en UTM
- 23.636,6 UTM
- Con cobro pendiente
- 1
- Última ejecutoriada
- 25 de mayo de 2026
Ver el detalle de las 542 infracciones
- No capacitar a los trabajadores en los métodos correctos para el manejo manual de carga.60 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 25 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1178/25/068-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.40 UTMPAGADA · 11 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 0970/26/307-1
- No constar en reglamento interno la forma y condiciones en que se ejercerá el derecho de asiento o silla.6 UTMPAGADA · 9 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8518/25/022-1
- No informar convenientemente respecto la gestión preventiva en el uso de maquinarias, equipos y elementos de trabajo.60 UTMPAGADA · 9 de mayo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8601/25/079-4
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación1 IMMPAGADA · 29 de abril de 2026 · RECLAMO · Folio 7971/25/450-1
- No pagar remuneraciones.30 UTMPAGADA · 29 de abril de 2026 · RECLAMO · Folio 7971/25/450-2
- Incumplimiento al contrato de trabajo.60 UTMPAGADA · 28 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1736/25/075-1
- No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.1,1 IMMPAGADA · 24 de abril de 2026 · RECLAMO · Folio 1929/25/111-1
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.13,4 IMMPAGADA · 20 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7587/25/098-1
- No poner a disposición de las trabajadoras y de los trabajadores un protocolo de prevención del acoso sexual, laboral y violencia en el trabajo.60 UTMPAGADA · 17 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1793/25/056-1
- No reevaluar los factores de riesgo psicosocial en el plazo correspondiente en el centro de trabajo/faena para la Vigilancia de los Riesgos Psicosociales en el Trabajo.60 UTMPAGADA · 17 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1793/25/056-2
- No mantener vías de escape o evacuación libre de obstrucciones.60 UTMPAGADA · 13 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1262/25/100-2
- No mantener los pisos y pasillos de tránsito libres de obstáculos para un seguro desplazamiento.60 UTMPAGADA · 10 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7655/25/070-1
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar la conciliación1 IMMPAGADA · 10 de abril de 2026 · RECLAMO · Folio 7971/25/389-1
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.26,7 IMMPAGADA · 9 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1180/26/013-1
- Disponer y/o aplicar las medidas o sanciones correspondientes, fuera del plazo.60 UTMPAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1284/25/075-1
- Efectuar deducciones de las remuneraciones sin acuerdo de las partes.60 UTMPAGADA · 8 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1284/25/095-1
- No llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo.60 UTMPAGADA · 7 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7715/24/005-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.30 UTMPAGADA · 7 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8334/25/083-1
- No especificar en el contrato de trabajo la determinación precisa de la naturaleza de los servicios.60 UTMPAGADA · 31 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 3087/25/052-1
- No contar con uno o más planes de gestión, reducción y respuesta de los riesgos en caso de emergencias, catástrofes o desastres u otros eventos o incidentes conocidos.60 UTMPAGADA · 17 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8743/25/056-1
- No tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores.60 UTMPAGADA · 17 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8743/25/056-2
- No suspender las faenas en forma inmediata y evacuación de los trabajadores por emergencia, catástrofe o desastre.42 UTMPAGADA · 16 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1779/25/091-2
- No contar con uno o más planes de gestión, reducción y respuesta de los riesgos en caso de emergencias, catástrofes o desastres u otros eventos o incidentes conocidos.36 UTMPAGADA · 16 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1779/25/091-3
- No tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores.42 UTMPAGADA · 16 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1779/25/091-4
- No comunicar personalmente o por escrito al trabajador el término de contrato del trabajo en el plazo de (3) – (6) días hábiles.60 UTMPAGADA · 15 de marzo de 2026 · RECLAMO · Folio 1665/26/001-1
- No exhibir toda la documentación necesaria para efectuar las labores de fiscalización.26,7 IMMPAGADA · 9 de marzo de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8221/26/001-1
- No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.1,1 IMMPAGADA · 22 de febrero de 2026 · RECLAMO · Folio 7971/26/024-1
- No proporcionar a los trabajadores, libres de todo costo y cualquiera sea la función que éstos desempeñen, los elementos de protección personal.60 UTMPAGADA · 21 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8601/25/079-3
- No Implementar las disposiciones mínimas señaladas en el protocolo de prevención del acoso sexual, laboral y violencia en el trabajo.36 UTMPAGADA · 16 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 1897/25/062-1
- No suspender las faenas en forma inmediata y evacuación de los trabajadores por emergencia, catástrofe o desastre.60 UTMPAGADA · 13 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8743/25/058-2
- No contar con uno o más planes de gestión, reducción y respuesta de los riesgos en caso de emergencias, catástrofes o desastres u otros eventos o incidentes conocidos.60 UTMPAGADA · 13 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8743/25/058-3
- No tomar todas las medidas necesarias para proteger eficazmente la vida y salud de los trabajadores.60 UTMPAGADA · 13 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8743/25/058-4
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.36 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8717/25/037-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.36 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8717/25/038-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.36 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8717/25/039-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.36 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8717/25/040-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.36 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 8717/25/041-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.60 UTMPAGADA · 10 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 3914/25/095-1
- No contener las liquidaciones de remuneraciones un anexo con, o no contener el anexo, los montos de cada comisión, bono, premio u otro incentivo, junto al detalle de cada operación que le dio origen y la forma empleada para su cálculo.60 UTMPAGADA · 6 de febrero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 3914/25/096-1
y 502 multas más no listadas.
Santa Isabel Administradora S.A. en cifras
4.149
empresas de su rubro en Las Condes
#5
por trabajadores en su rubro comunal
21.385
del mismo rubro en la región
En Las Condes hay 4.149 empresas registradas en el rubro de otras actividades de servicios de apoyo a las empresas n.c.p., y Santa Isabel Administradora S.A. ocupa la posición 5 por número de trabajadores. A nivel regional el rubro reúne 21.385 empresas.
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