Clinica Atacama SpA
Sobre Clinica Atacama SpA
Clinica Atacama SpA, sociedad por acciones registrada en Chile
Giros
Opiniones
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Antecedentes de la empresa
- Razón social
- CLINICA ATACAMA SPA
- RUT
- 76.938.510-K
- Tipo de contribuyente
- Persona Juridica Comercial
- Tipo de sociedad
- Sociedad Por Acciones
- Primera inscripción
- 12-09-2007
- Inicio de actividades vigente
- 12-09-2007
- Trabajadores
- 182
- Tramo de ventas
- Gran empresa · 200.000,01 a 600.000 UF
- Tramo de capital
- más de 10.000 UF
- Rubro
- Actividades de Atencion de La Salud Humana y de Asistencia Social
- Subrubro
- Actividades de Hospitales Publicos y Privados
Trabajadores, tramos y rubro corresponden al año comercial 2024. Es la información pública más reciente disponible.
Multas laborales ejecutoriadas28
Sanciones laborales firmes según registros públicos oficiales.
- Total de multas
- 28
- Monto en UTM
- 1.010 UTM
- Con cobro pendiente
- 7
- Última ejecutoriada
- 6 de mayo de 2026
Ver el detalle de las 28 infracciones
- No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.0,6 IMMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 6 de mayo de 2026 · RECLAMO · Folio 3856/25/105-1
- No pagar indemnización por feriado proporcional.20 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 6 de mayo de 2026 · RECLAMO · Folio 3856/25/105-2
- No pagar las remuneraciones adeudadas al término del contrato de trabajo.20 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 6 de mayo de 2026 · RECLAMO · Folio 3856/25/105-3
- No pagar indemnización legal por años de servicio.20 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 6 de mayo de 2026 · RECLAMO · Folio 3856/25/105-4
- Distribuir jornada semanal ordinaria de 45 horas en más de 6 días (menos de 5 días).20 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 21 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7629/25/014-1
- Exceder jornada ordinaria diaria máxima de 10 horas.40 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 21 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7629/25/014-2
- No pagar las horas extraordinarias.40 UTMEN TRÁMITE DE COBRANZA · 21 de abril de 2026 · FISCALIZACION · Folio 7629/25/014-3
- No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.20 UTMPAGADA · 31 de enero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 6388/25/027-1
- No pagar remuneraciones.40 UTMPAGADA · 31 de enero de 2026 · FISCALIZACION · Folio 6388/25/027-2
- No pagar las asignaciones familiares y/o maternales.40 UTMPAGADA · 9 de diciembre de 2025 · FISCALIZACION · Folio 8826/25/045-1
- No pagar remuneraciones.40 UTMPAGADA · 9 de diciembre de 2025 · FISCALIZACION · Folio 8826/25/045-2
- No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.20 UTMPAGADA · 6 de diciembre de 2025 · FISCALIZACION · Folio 1189/25/065-1
- No cumplir estipulaciones de instrumento colectivo.40 UTMPAGADA · 6 de diciembre de 2025 · FISCALIZACION · Folio 1189/25/065-2
- Omitir información obligatoria en aviso escrito de término del contrato.40 UTMPAGADA · 2 de octubre de 2025 · RECLAMO · Folio 8137/25/239-1
- No comparecer a citación de la Dirección del Trabajo.1,1 IMMPAGADA · 8 de septiembre de 2025 · RECLAMO · Folio 3530/25/191-1
- No constituir Comité Bipartito de Capacitación.50 UTMPAGADA · 28 de diciembre de 2024 · FISCALIZACION · Folio 0988/24/015-1
- No trasladar a trabajadora a otro trabajo que no sea perjudicial para su estado de embarazo.140 UTMPAGADA · 20 de diciembre de 2024 · FISCALIZACION · Folio 8826/23/061-1
- No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.40 UTMPAGADA · 18 de diciembre de 2023 · FISCALIZACION · Folio 6098/23/020-1
- No dar cumplimiento a lo dispuesto en el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad.40 UTMPAGADA · 22 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8825/21/036-1
- Disponer el empleador investigación interna por acoso sexual sin el procedimiento establecido en la ley o sin contar con regulación interna obligatoria y adecuada.40 UTMPAGADA · 22 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8825/21/036-2
- No adoptar las medidas de resguardo necesarias respecto de los involucrados por acoso sexual.40 UTMPAGADA · 22 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8825/21/036-3
- No remitir a la Inspección del Trabajo, dentro de los cinco días las conclusiones de la investigación por acoso sexual.40 UTMPAGADA · 22 de enero de 2022 · FISCALIZACION · Folio 8825/21/036-4
- No contar con agua potable, jabón líquido para el lavado de manos y un sistema desechable para el secado de manos40 UTMPAGADA · 18 de octubre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 8826/20/032-1
- No mantener las condiciones adecuadas de seguridad y salud laboral en las faenas al no limpiar y desinfectar al menos una vez al día los lugares de trabajo, herramientas, superficies y espacios cerrados de uso comunitario.40 UTMPAGADA · 18 de octubre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 8826/20/032-2
- No mantener ni proporcionar a los trabajadores que realizan la limpieza y desinfección de los lugares de trabajo y espacios comunes, los elementos de protección personal y dispositivos técnicos para realizar limpieza y desinfección40 UTMPAGADA · 18 de octubre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 8826/20/032-3
- No cumplir el Comité Paritario de Higiene y Seguridad las funciones encomendadas por la ley.30 UTMPAGADA · 18 de octubre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 8826/20/032-4
- No cumplimiento de resolución fundada que autoriza sistema excepcional de distribución de jornadas de trabajo y descanso40 UTMPAGADA · 18 de octubre de 2021 · FISCALIZACION · Folio 8826/20/032-6
- No consignar por escrito las modificaciones del contrato de trabajo.30 UTMPAGADA · 23 de agosto de 2021 · FISCALIZACION · Folio 1361/21/013-1
Proveedor del Estado
Registrada como proveedora del Estado · código 1160504.
- Órdenes de compra
- 27
- Monto en OCs
- $1.342.564.906
- Organismos compradores
- 5
Primera contratación 8 de julio de 2025 · última 15 de junio de 2026
Ver registro oficialClinica Atacama SpA en cifras
8
empresas de su rubro en Copiapó
#1
por trabajadores en su rubro comunal
15
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En Copiapó hay 8 empresas registradas en el rubro de actividades de hospitales y clinicas privadas, y Clinica Atacama SpA ocupa la posición 1 por número de trabajadores. A nivel regional el rubro reúne 15 empresas.
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